越来越多的大学提供人工智能学位——它们能给求职者带来优势吗？

　　

　　

　　随着人工智能不断吸引关注和投资者，从亚利桑那州立大学到德克萨斯大学达拉斯分校，高校开始向学生推销人工智能本科学位。

　　应届毕业生进入了一个艰难的技术就业市场。虽然计算机科学学位曾被视为高薪技术工作的黄金门票，但现在，随着竞争加剧和整个行业的大幅裁员，获得技术实习或入门级职位变得越来越难。

　　但人工智能专业的学生和教授们希望，更专业的课程可以帮助毕业生脱颖而出。

　　美国全国广播公司新闻指出，在过去六年中，有13所主要的学院和大学开始提供人工智能学士学位。

　　过去几年，第一批人工智能专业的毕业生刚刚毕业，这些专业的表现如何仍是一个悬而未决的问题，但早期迹象表明，新的学位可能会给年轻的求职者带来优势。

　　卡内基梅隆大学是美国第一个在2018年开设人工智能学士学位的大学，当时表示该专业将满足“对人工智能专家日益增长的需求”。宾夕法尼亚大学(University of Pennsylvania)将从今年秋天开始开设人工智能专业，而麻省理工学院(Massachusetts Institute of Technology)和普渡大学(Purdue University)等以STEM研究著称的大学目前也授予人工智能本科学位。

　　南加州大学教授约兰达·吉尔在宣布该校的商业人工智能学位时表示:“这是一个开创性的、前瞻性的跨学科项目。”“通过这个项目，我们将使企业和组织领导者能够了解人工智能技术的可能性和局限性，并帮助他们更好地了解他们所服务的人群，预测趋势并改进决策过程。”

　　卡内基梅隆大学(Carnegie Mellon)人工智能专业主任里德?西蒙斯(Reid Simmons)表示，他所在的学校最初对雇主对人工智能本科专业的兴趣有多大存在一些怀疑。然而，他形容这种反应“非常积极”。

　　西蒙斯说:“一些较大的科技公司表示，他们会雇佣所有人。“那是六年前的事了。”

　　西蒙斯指出，他的大多数学生都去了大型科技公司。现在，学生们也在医疗保健、金融和机器人等其他行业工作。虽然人工智能专业的学生不一定能保证在2024年在谷歌或苹果等大型科技公司找到实习或工作，但西蒙斯表示，他的许多学生今年夏天都找到了实习和工作。

　　Mehmet Deniz Birlikci就是其中之一，他于今年5月从卡内基梅隆大学(Carnegie Mellon)获得了人工智能学士学位，不久将以工程师的身份加入亚马逊的AGI部门。Birlikci最初对计算机科学感兴趣，但在大二时转到了人工智能专业。

　　Birlikci说:“我真的把人工智能视为一种新的计算范式，它比硬编码规则要灵活得多。”

　　2022年，他在梅赛德斯- amg马来西亚国家石油公司一级方程式车队实习，帮助培训和部署人工智能模型。Birlikci认为“CMU AI给他的品牌”帮助他获得了这个职位。

　　随着越来越多的学生获得人工智能学位，这些项目越来越受学生欢迎。西蒙斯指出，在计算机科学学院约250名新生中，有200人在一项调查中表示，他们正在“考虑”人工智能专业。虽然他承认，并不是所有的学生最终都会申报专业，但这标志着该部门在最初建立该计划时估计的30到35个专业的大幅增加。

　　不过，Birlikci说，找到一份大型科技公司的工作并不是学生们选择这个专业的主要动机。他说:“(学生们)更感兴趣的是亲自动手建造一些东西，并真正留下影响，而不仅仅是找一份纯粹的工作。”

　　Birlikci还指出，由于美国只有少数几所大学开设人工智能专业，所以很难判断这些学生在实习或找工作方面的表面成功是由于他们大学的整体声望还是在专业中学到的技能。

　　Birlikci说:“宾夕法尼亚大学、麻省理工学院或卡内基梅隆大学等顶尖学校与从这些学校毕业意味着什么有着根本的区别。”

　　宾夕法尼亚大学即将升入大三的艾玛·特威迈尔(Emma Twitmyer)是该校首批主修人工智能的学生之一。Twitmyer指出，她已经完成了将学分转到新专业的工作。

　　Twitmyer说:“在我们今天生活的世界里，技术学位永远是一种资产，这个学位在本质上绝对是技术的。”她补充说，她相信主修人工智能将使学生在许多领域从事职业。

　　Twitmyer说，“今年我们有很多人转学”，还有更多低年级的学生要跟着转学。

　　朱莉·斯蒂尔(Julie Steele)也是2026届的学生，她在麻省理工学院(Massachusetts Institute of Technology)主修6-4课程“人工智能与决策”，该学院于2022年首次开设该专业。

　　今年夏天，斯蒂尔在Citadel实习，担任软件工程实习生。在Citadel实习是大学生们最梦寐以求的机会之一;最近，据Business Insider报道，在数万名申请者中，今年只有300人被选中，该公司专注于吸引“顶尖人才”。

　　斯蒂尔说，尽管她目前的实习工作与人工智能没有直接关系，但她过去的经历一直以人工智能为重点。斯蒂尔是麻省理工学院计算机科学与人工智能实验室的研究员，曾在纳斯达克担任数据科学与人工智能工程和研究实习生。

　　虽然她听到同学们谈论如何更难找到实习机会，但斯蒂尔指出，她认识的主修6-4课程的人已经获得了各种各样的暑期机会，包括从事研究或软件工程以及与金融相关的实习。

　　人工智能科技招聘平台Moonhub的创始人Nancy Xu表示，人工智能学士学位可能会吸引那些不寻找人工智能研究人员，而是“了解人工智能的优秀软件工程师”的雇主。

　　“最终，我们没有足够的人工智能工作人员，我们需要更多的人，”徐说。