墨菲提出了对NI雇佣法进行重大修改的建议

　　

　　

　　北爱尔兰经济部长康纳·墨菲(Conor Murphy)表示，他打算采用爱尔兰政府近年来推出的一系列措施，一项关于拟议中的就业法改革的广泛磋商进程已经启动。

　　墨菲周一下午在议会发表讲话时表示，他的目的是衡量商界、工会和广大公众对一长列潜在改革问题的看法，这些问题包括拟议中的禁止零时工合同、改善断开工作和要求灵活工作的权利，以及改善育儿假。

　　他说，这次磋商将促成“好工作”立法，他希望在下一次预定选举前剩下的两年半时间里，议会能通过这项立法。

　　墨菲先生说，在零时工合同等问题上，“可以从爱尔兰南部学到潜在的教训”，他提到的许多潜在的变化已经或多或少地被爱尔兰政府采用，通常是根据欧盟的指令。

　　如果所有提议的变化都被议会通过，它们将共同代表着与英国其他地区现有工作场所立法框架的重大背离。

　　然而，英国工党承诺，如果赢得本周的大选，将立法赋予工人额外的权利。

　　墨菲向议会议员表示:“这一系列措施通过全面现代化就业法，促进了良好的就业机会。”

　　“我的好工作议程的目的是确保劳动人民能够为他们的家庭提供体面和安全的收入，并履行他们的家庭和照顾责任。

　　“解决零时工合同，保护机构工作人员，适当的假期工资，断开连接的权利，更好的工会代表，更灵活的工作，以及更好的照顾者和新生儿父母的休假权利……这些变化以及咨询文件中包含的其他变化将使工人、企业和整个社会受益。

　　“在实施这些改革时，我们需要注意到，我们的绝大多数业务都是微型和小型企业，其中许多企业的利润率很低。因此，我的部门将利用咨询期来评估变化对小企业的影响，以确保它们能够作为良好经济和良好就业的一部分继续蓬勃发展。”

　　爱尔兰工会大会(Irish Congress of Trade Unions)对墨菲的声明表示欢迎，称“就业法案将是北爱尔兰议会自权力下放和《贝尔法斯特协议》(Belfast Agreement)以来对工人最重要的法案”。

　　Ictu副秘书长格里?墨菲(Gerry Murphy)表示，它有可能“改善成千上万人的日常工作生活”。

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