当高管们坐飞机出差时，我却挤在经济舱里这样公平吗？

　　

　　每周，科斯汀?弗格森博士都会在她的建议专栏“有空吗?”中解答有关职场、职业和领导力的问题。本周:一个商务舱梦，一堆让人不舒服的赞美，还有一个关于新头像的问题。

　　

　　我在角色反应部门工作不能管理高级管理人员的海外代表团。我管理日历，经常被要求出差。高管们坐商务舱，而我坐经济舱。这合理吗?我知道他们比我级别高。然而，当我到达目的地时，我有一个要求很高的角色要完成，我发现在生态环境中旅行在不舒服的房间里呆12到16个小时这种情况并不理想，不适合在地面上奔跑。你觉得呢?

　　你的公司给出的为高级领导提供商务课程的理由将会很有启发意义。你们公司有没有规定解释为什么有些人坐商务舱，有些人坐经济舱?如果没有说明差异的原因，你可以问别人吗?

　　许多公司现在都有一项旅行政策，允许任何旅行超过一定时间的人预订商务舱。这种政策对所有人都是公平的，包括你所描述的情况。

　　听起来好像你的高级管理人员因为他们的资历而享受商务舱的福利，尽管我敢肯定，公开给出的理由是为了确保他们到达时已经准备好工作。如果这是给出的理由，我认为你完全有权解释说，你也需要一到飞机就工作，并询问公司是否觉得在其他人都在飞机前部的情况下，要求你这样做是公平的。他们很难证明自己的做法是合理的，除非承认他们认为高管们应该得到这样的待遇，而你却不这样认为，所以旅行政策是否可以更新绝对值得一看。

　　这听起来像是一个荒谬的抱怨。我是一家大型机构的年轻女性，我希望我的女同事们不要再评论我的长相了。它经常发生在观众面前，包括在与高级利益相关者的会议上。我觉得非常尴尬。我是来做我的工作的，不是当花瓶的。如果一个男人这么做，会被人皱眉的。我怎样才能让它停止?

　　这并不是一个荒谬的抱怨。对我们的外表发表不受欢迎的评论是不可接受的，无论性别如何。我认为你需要和你的同事谈一谈，让他们知道你对这些评论的感受。你可以说你感到多么尴尬，让他们知道你正在努力建立你作为团队中年轻成员的信誉，而他们的评论让这变得更加困难。

　　如果这些女人无视你的要求，我会和你的老板或你信任的人谈谈，告诉他们如何才能最好地制止这种行为。虽然他们的评论中可能没有性暗示(从你描述的方式来看)，但他们的评论仍然是不受欢迎的，需要以类似的方式处理。

　　我刚升职，消息公布后，一些行业刊物用我的一张老照片做了报道，那是我的孩子从领英(linkedIn)上拍的。从那以后，我发现我的工作场所会提供头像照，其他和我职位相同的人也会照。我觉得要求这样的事情太不舒服了。仅仅因为我升职了，就要求公司给我拍一张新照片，这真的可以吗?专业照片真的重要吗?

　　如果你的工作场所提供专业照片，那么你应该要求拍一张——任何时候——不仅仅是因为你升职了。是的，专业照片确实很重要。它们是你个人品牌的延伸(对你来说，也是你公司品牌的延伸)。如果你有顾客或客户，他们中的大多数人会在与你见面之前在网上查找你，你的照片将是给他们留下印象的因素之一。

　　如果你的工作场所提供专业的大头照，那就接受吧。你会经常使用专业照片——在你的社交媒体简介中，在你写的文章中，在你公司的网站上，在你的演讲中。你不妨确保这是你拥有的最好的照片，并记住，不要等太久，直到下一张。

　　提交问题关于工作、职业或领导力，请访问kirstinferguson.com/ask(您不会被要求提供您的姓名或任何身份信息)。信件可能经过编辑)。