现代起亚紧急经营“升级” 高层将降薪10%

　　现代起亚汽车集团21日表示，将进入第二阶段紧急经营体制，把集团高层干部的工薪削减10%，并将经常预算缩减20%以上。

　　去年12月份，现代起亚汽车已发表了包含缩短生产时间和冻结管理职员工资等内容的紧急经营对策。但是，最近随着销量进一步减少，集团方面认为，以现有的紧急体制撑不下去，仅过一个月后就再次推出全公司范围的紧缩方案。

　　为节省经费，集团的副总裁以下全体干部将到国外出差时，在除美洲和欧洲以外的短途航班乘坐经济舱。同时，将缩小公司内文化、体育等年例活动的规模，并积极回收再使用工作服、安全靴和背心等。此外，还将推进节省20%以上能源、尽不利用外部咨询服务、以及全体职员义务使用50%年月假等方案。