达乐公司有48小时的时间来提高其门店的安全性，否则将面临巨额罚款

　　

　　达乐将改善门店的安全协议，并支付1200万美元的罚款，与劳工部就这家折扣连锁店长期将低薪员工置于危险工作环境的问题达成全面和解。

　　在过去的十年里，数十名达乐员工和顾客在商店里被杀害，该公司面临工人抗议，并因不安全的商店条件被监管机构处以数百万美元的罚款。

　　美国劳工部表示，达乐公司同意聘请新的安全经理，为工人提供安全和健康培训，并成立一个安全与健康委员会。达乐公司还将减少商店里的商品数量，以防止消防出口被堵塞。

　　该协议还要求达乐公司在48小时内纠正任何与封锁出口或灭火器和电气面板相关的安全违规行为。达乐公司可能面临每次违规高达50万美元的罚款。

　　美国劳工部职业安全与健康部门负责人道格拉斯·帕克在一份声明中说:“这些变化有助于让成千上万的工人安心，知道他们不会在工作场所冒着安全风险，每天结束工作后他们都会健康地回家。”

　　这项和解解决了现有的有争议的检查，以及涉及涉嫌违规行为的公开联邦检查。

　　达乐没有立即回应CNN的置评请求。

　　去年，劳工部同意与Dollar Tree达成和解，以改善商店工人的安全。

　　这两家连锁店都有低成本的商业模式，这使它们能够保持较低的价格，并在沃尔玛和塔吉特等竞争对手绕过的地区开店。

　　但这种模式往往意味着一次只有一两个拿最低工资的工人监督商店，这使得员工几乎不可能备货和保持商店的良好维护。

　　达乐是美国增长最快的零售商，拥有超过19,000家小商店。由于美国中产阶级的萎缩和收入不平等，该公司在小城镇蓬勃发展。